专业简介

一、培养目标

本专业培养拥护党的基本路线，德智体美劳全面发展，适应国家和地方经济与社会发展需要，具备自然科学、人文社会科学、材料科学与工程以及复合材料与工程方面的基础知识和专业知识，具备良好的学习能力、实践能力、专业能力和创新意识，能在材料、汽车、国防军工、航天航空、能源装备等领域从事复合材料技术与产品研发、工程设计、生产运行及防护等方面工作的应用型人才。

二、主干学科与核心课程

主干学科：材料科学与工程

核心课程：物理化学、材料成型原理、金属学与热处理、材料研究与测试方法、材料物理性能、材料复合原理、复合材料工艺与设备、复合材料结构设计基础、无机材料、金属基复合材料等。

三、毕业合格标准及学位授予条件

毕业合格标准：具有学籍的学生，德育、智育、体育、美育和劳动实践成绩合格，在规定的学习年限内修满培养计划规定的必修课、选修课及各种实践教学环节，获得的总学分不少于178学分，准予毕业，发给毕业证书。

学位授予条件：符合兰州工业学院学士学位授予办法条件的毕业生，可授予工学学士学位。

四、就业方向

本专业毕业生就业主要面向材料、汽车、国防军工、航天航空、能源装备等领域从事复合材料技术与产品研发、工程设计、生产运行及项目管理等方面工作，胜任复合材料生产、工艺和设备选型、技术和产品开发、材料应用、工程及技术管理等工作，或在高等院校及科研院所从事教学科研工作。

本专业适用的就业岗位：可就业于与复合材料相关的汽车、建筑、电机、电子、航空航天、国防军工、信息通讯、轻工、化工等有关企业和公司，担任工程研究人员、工程师和营销管理人员，从事设计、研发、分析、生产、测试、评价、营销、管理等工作；也可以在高等院校、研究设计院所从事科研教学工作。

复合材料与工程(专业代码：080408)作为材料科学与工程学科下的交叉专业，聚焦高性能复合材料的设计、制备与应用，是支撑航空航天、新能源、高端制造等领域发展的核心专业。以下结合最新招考动态和行业趋势，从公务员招考、就业方向、备考建议及行业机遇四个维度进行系统分析：

一、近年公务员招考岗位情况

1. 国家公务员招考

岗位分布：2025 年国考中，材料类岗位主要集中在市场监管、应急管理等部门。例如，国家市场监督管理总局标准技术管理司 “装备与材料标准处一级主任科员及以下” 岗位(职位代码 200110022003)明确招收材料科学与工程专业，要求硕士研究生及以上学历、英语六级 425 分以上，竞争比约 166：1。应急管理部直属单位(如中国安全生产科学研究院)偶设 “智能装备研发岗”，要求机械或材料背景，硕士学历优先，一线城市年收入约 12-15 万元。

职责与薪资：市场监管岗位主要负责复合材料产品标准制定与质量监管；应急管理岗位涉及复合材料安全性能评估与事故防控技术研发。薪资水平因地区而异，一线城市科员级年收入约 12-15 万元，二三线城市(如兰州)约 8-10 万元。

2. 甘肃省地方公务员招考

典型岗位：甘肃省工信厅 “新材料产业规划岗”(偶设)要求材料类专业，负责高性能纤维、复合材料产业链政策研究，竞争比约 50：1。兰州市市场监督管理局 “特种设备安全监察” 岗位(偶设)要求机械类或材料类专业，负责复合材料压力容器等设备的安全检测，科员级年收入约 8-10 万元(含车补、取暖费)。

政策红利：技术类岗位可享受 “陇原人才服务卡” 政策，包括科研项目优先申报、子女入学绿色通道等。兰州市对引进的工程师给予最高 20 万元安家补贴，青年人才可享每月 1500 元(硕士)生活补助。

二、主要就业方向与行业特点

1. 核心岗位与典型企业

航空航天与军工领域：核心岗位包括复合材料研发工程师、结构设计师，典型企业如中国商飞、中复神鹰。工作内容涉及碳纤维复合材料机翼设计、无人机机身成型工艺优化，发展路径为初级工程师→技术主管→项目经理。一线城市起薪 12-15 万元 / 年，兰州本地企业(如兰州兰石集团)约 8-10 万元 / 年。

新能源与环保领域：岗位涵盖风电叶片工程师、氢能储氢罐研发工程师，企业如金风科技、甘肃陇睿智能科技。工作内容包括碳纤维增强环氧树脂叶片结构设计、绿氢制备系统集成，发展路径偏向技术专家或产品经理，薪资水平与航空航天领域相近。

汽车轻量化领域：岗位包括汽车复合材料工程师、工艺工程师，企业如宁德时代、株洲时代工塑。工作内容涉及电池壳体碳纤维复合材料成型、注塑模具设计，发展路径为工程师→技术总监，一线城市起薪 10-12 万元 / 年，兰州本地约 6-8 万元 / 年。

2. 地域适配与政策红利

兰州本地机会：兰州兰石集团 2025 年春季招聘 “复合材料研发设计岗” 5 人，要求本科及以上学历，提供五险一金及技术培训，试用期薪资为正式岗位的 80%，转正后享受 “五险两金”。甘肃银光化学工业集团招聘 “特种能源工程与烟火技术员”，涉及复合材料在军工领域的应用，提供住房补贴和科研奖励。

政策支持：甘肃省打造全国区域性现代制造业基地行动方案明确支持兰白都市圈高性能纤维及复合材料产业发展，对智能工厂、数字化车间给予最高 300 万元奖励，企业技术人才可获研发成本 20% 的奖励(最高 50 万元)。兰州市 “6+X” 政策对引进的工程师给予 20 万元补贴，青年人才可享每月 1500 元(硕士)生活补助。

三、备考与职业发展建议

1. 核心证书与关键技能

证书认证：

注册材料工程师(基础考试)：本科毕业即可报考，考试科目包括数学、物理、材料科学基础，通过率约 30%，是进入设计院或研发岗位的关键资质。

质量工程师：需通过理论考试(质量管理体系、统计技术)与实操考核(质量控制工具应用)，考试通过率约 60%，适用于生产型企业质量监管岗位。

技能提升：

技术能力：掌握复合材料成型工艺(如 RTM、模压成型)、性能测试(拉伸 / 弯曲试验)，熟练使用 ANSYS、ABAQUS 等有限元分析软件。

工具应用：精通 AutoCAD 绘制复合材料结构图纸，掌握 Python/Matlab 编程实现工艺参数优化，了解工业互联网平台(如 MindSphere)在复合材料生产中的应用。

项目经验：参与全国大学生复合材料设计大赛、校企合作项目(如兰州理工大学与兰石集团联合研发)，积累复合材料产品开发经验。

2. 长期发展策略

学历深造：建议攻读材料科学与工程、化学工程等方向硕士 / 博士，兰州理工大学、西北工业大学等高校在复合材料领域研究实力突出，可参与国产大飞机 C919 复合材料部件研发项目。

行业深耕：关注绿色复合材料(如生物基树脂)、智能复合材料(如自修复材料)等细分领域，结合甘肃省 “强工业” 行动选择发展方向。例如，参与陇东综合能源化工基地的煤化工复合材料研发，或兰白试验区的碳纤维产业化项目。

地域选择：若留甘发展，可重点关注兰州兰石集团、甘肃能化集团等本地企业；若赴一线城市，需提升跨学科能力(如复合材料 + 3D 打印)，瞄准华为、西门子等企业的高端制造岗位。

四、行业趋势与机遇

1. 技术发展方向

智能化与数字化：工业互联网、AI 技术深度融入复合材料生产。例如，兰州石化建成 “8+22” 智能化生产管理体系，实现复合材料成型过程实时监控与工艺优化。未来趋势包括预测性维护(基于大数据分析设备故障)、远程运维(通过 5G 实现异地控制)。

绿色化与可持续性：响应 “双碳” 目标，复合材料向高效节能、可回收方向发展。例如，兰石集团研发的高效换热复合材料设备可降低能耗 15%，获国家智能制造成熟度 3 级认证。生物基复合材料(如竹纤维增强树脂)在建筑、包装领域的应用加速。

3D 打印与增材制造：连续纤维增强 3D 打印技术(如 Anisoprint 的工业级设备)可实现复合材料复杂结构一体化成型，已应用于航空航天支架、无人机框架等领域。安徽科学岛团队研发的生物硼基玻璃复合材料，通过 3D 打印实现骨缺损修复支架的高精度制造。

2. 市场增长与就业前景

产业规模：2025 年中国复合材料市场规模预计突破 2766 亿元，新能源化工设备、航空航天复合材料增速最快(年增长率 20%+)。

就业机会：随着 “智能制造 2025” 推进，复合材料研发工程师、3D 打印工艺工程师等岗位需求激增，尤其是具备跨学科能力(材料 + 机械 + 控制)的复合型人才。甘肃省规划到 2025 年建成五十亿级高性能纤维及复合材料产业集群，本地就业机会显著增加。

五、总结

复合材料与工程专业在政策支持与技术迭代驱动下，就业前景广阔。公务员岗位提供稳定性与政策参与机会，企业就业则侧重技术深耕与薪资回报。建议考生结合自身兴趣，提前规划职业路径，通过技能认证、项目实践与学历提升增强竞争力，同时关注甘肃省本地产业升级带来的本地化机遇。未来，随着智能化、绿色化趋势深化，复合材料工程师将在航空航天、新能源、高端制造等领域发挥关键作用，成为推动产业变革的核心力量。