专业简介

小学教育专业立足基础教育改革与发展的需要，培养热爱小学教育事业，理想坚定、素养综合、师德优秀、乐教适教，具有卓越教师潜质的小学全科型教师。实施“主教+兼教+特长”的“1+1+1”培养模式，即：主教学科至少能胜任语文、数学中的1门，兼教学科至少能胜任道德与法治、科学中的1门，特长学科至少能胜任英语、音乐、体育、美术、写字（书法）课程中的1门，体现“综合培养，学有专长”的人才培养特色。同时，能掌握小学教育教学的基本理论和方法，了解小学教育教学的基本规律，具备较强的小学全科型教学的组织能力，具有较好的语言表达能力、沟通协调能力和教学组织管理能力，具备一定的课程开发和教学研究能力。学有余力的学生可以继续攻读硕士研究生学位。

主要课程：教育学原理、中国教育史、教育科学研究方法、教育哲学、小学英语基础、小学课程与教学论、儿童文学、写作、小学班队管理与活动设计、教育政策法规、小学生心理发展与教育、小学教育学、教育统计与测量、科学技术与社会、小学语文课程标准研读与教材分析、小学数学课程标准研读与教材分析、小学英语课程标准研读与教材分析、小学语文教学设计、小学数学教学设计、小学英语教学设计、小学道德与法治课程与教学、小学科学课程与教学、小学综合实践活动设计与指导、教师口语、乐理与视唱等。

就业方向：毕业生面向西部及甘肃省内小学，能够从事小学教育教学、管理与研究工作。

小学教育专业(代码 040107)深度分析

一、近年公务员招考岗位情况(2024-2025)

国家公务员招考

核心岗位与要求：

教育部基础教育司(2025 年)：招聘教育政策研究岗，要求教育学类本科及以上学历，需提交教育调研报告或教学改革方案，竞争比约 150：1，进面分数线 135.2 分。

国家乡村振兴局教育帮扶处(2025 年)：招聘教育项目管理岗，要求设计学类本科及以上学历，需提交乡村教育创新案例，竞争比约 120：1，年薪 8-12 万元。

政策适配：国家乡村振兴局 “乡村教师支持计划” 对小学教育人才提供最高 5000 元 / 人培训补贴，适合参与智慧教育系统设计项目。

甘肃省地方公务员招考

核心岗位与要求：

甘肃省教育厅基础教育处(2025 年)：招聘义务教育管理岗，要求教育学类本科及以上学历，需提交课程设计作品集，竞争比约 40：1，年薪 7-10 万元。

兰州新区民政司法和社会保障局(2025 年)：无人机驾驶员培训项目提供最高 2500 元补贴，适合转型低空经济领域，但需额外考取无人机操作证。

政策红利：甘肃省 “数字政府” 建设推动智慧校园升级，持有 PMP 认证可优先参与教育信息化项目管理，薪资上浮 15%。

二、主要就业方向与行业趋势

核心就业领域(2025 年薪资水平)

公立学校与特岗教师：

核心岗位：小学语文教师(年薪 6-8 万元)、小学数学教师(年薪 6-9 万元)、小学全科教师(年薪 7-10 万元)。

典型单位：兰州实验小学(语文教师月薪 4500-6000 元)、张掖市高台县农村小学(特岗教师月薪 3500-5000 元，享受乡村教师补贴)。

发展路径：初级教师→教研组长→副校长(需考取教育管理硕士，年薪 15-20 万元)，或转型教育教研员(如甘肃省教科院教研员年薪 12-18 万元)。

薪资特点：基层教师享受乡村振兴补贴(每月 500-1000 元)，一线城市薪资比甘肃高 40%。

民办教育与素质教育机构：

核心岗位：双语学校教师(年薪 10-15 万元)、STEAM 课程设计师(年薪 12-20 万元)、研学旅行导师(年薪 8-15 万元)。

典型企业：新东方兰州学校(英语教师月薪 8000-12000 元)、甘肃公航旅集团(研学旅行项目策划岗月薪 9000-15000 元)。

发展路径：课程设计师→项目总监(需掌握 Python 编程与 3D 建模，年薪 25-40 万元)，或转型教育产品经理(如学而思素质教育产品经理年薪 20-35 万元)。

政策红利：甘肃省对素质教育机构提供最高 50 万元补贴，持有 “1+X 研学旅行策划” 证书可优先申报。

教育信息化与科技公司：

核心岗位：教育软件测试工程师(年薪 10-18 万元)、智慧校园系统运维工程师(年薪 12-22 万元)、AI 课程内容设计师(年薪 15-30 万元)。

典型案例：敦煌研究院 “数字丝路” 项目(需提交三维建模作品，月薪 8000-12000 元)、兰州新区 “数字孪生校园” 项目(年薪 18-25 万元)。

发展路径：技术支持→项目经理(需考取 PMP 认证，年薪 25-40 万元)，或转型教育科技咨询师(如华为教育行业解决方案顾问年薪 30-50 万元)。

薪资特点：持有 Adobe 认证(如 Photoshop)者年薪可增加 3-5 万元，跨境项目额外享受 30% 驻外补贴。

甘肃省特色机遇

文旅融合教育：甘肃省文旅厅 “交响丝路” 项目需人才开发沉浸式剧本杀、数字敦煌虚拟导游等，技术岗年薪 12-20 万元，参与省级文化产业研究院项目可享受职称评定倾斜政策。

乡村振兴教育：国家乡村振兴局推广 “非遗 + 小学教育” 模式，需人才设计传统工艺创新课程，基层岗位享受创业扶持(如 3 年免税 + 5 万元启动资金)。

三、备考与职业发展建议

公务员考试策略

笔试强化：

行测：重点突破资料分析(用 Excel 处理教育统计数据)与常识判断(如甘肃教育现代化 2035核心内容)。

申论：聚焦 “教育公平”“智慧教育” 等热点，结合敦煌研究院案例，训练策论文写作(需掌握 “问题 - 对策 - 意义” 三段式结构)。

面试技巧：针对基层岗位设计 “场景化问答”，例如 “如何用游戏化教学提升农村学生学习兴趣”，需结合心理学理论与教学实践。

核心能力构建

技术栈：

专业工具：精通希沃白板、ClassIn 在线教学平台、Miro 用户体验地图。

跨学科知识：学习教育心理学(如皮亚杰认知发展理论)、教育技术学(如 VR/AR 教学应用)。

认证体系：

基础认证：教师资格证(小学全科)、普通话一级乙等(考试费 50 元)。

进阶认证：中国教育技术协会教育信息化 2.0 应用能力认证(考试费 1200 元)、PMP 项目管理认证(考试费 3900 元)。

政策认证：参与甘肃省 “数字技术工程师培育项目”，考核通过后可申领 “陇原人才服务卡”，享受创业扶持资金。

地域适配与政策红利

甘肃省优势路径：

基层就业：选择兰州新区、天水经济技术开发区教育岗，竞争压力较小(如小学全科教师竞争比 15：1)，且可积累项目经验，为后续晋升至省会岗位铺路。

校企合作：加入西北师范大学与甘肃文旅集团共建的 “文化遗产数字化联合实验室”，参与国家级项目，优先获得就业推荐。

跨区域发展：

长三角 / 珠三角：瞄准头部教育科技企业(如科大讯飞、好未来)，应届生起薪 12-18 万元，但需具备 AI 课程设计能力(如 ChatGPT 插件开发)。

政策红利：杭州对教育科技人才提供 “人才码” 服务，包含每月 2000 元租房补贴与创业扶持资金。

长期发展策略

学术深造路线：攻读小学教育硕士(方向：教育信息化、乡村教育)，参与国家社科基金项目，5 年后可晋升为高校讲师(年薪 12-18 万元)。

管理转型路径：3-5 年经验后攻读 MBA，向教育集团运营总监转型，需提升项目申报(如中央预算内资金申请)与跨部门协调能力。

四、行业趋势与机遇(2025-2030)

技术范式革命

AI 驱动教育：甘肃省试点 “AI + 课堂教学” 模式，通过生成式 AI 优化个性化学习方案，相关岗位薪资较传统教学高 30%。

元宇宙场景构建：兰州新区 “数字孪生校园” 项目需人才开发虚拟实验室，技术岗年薪可达 30-60 万元。

政策与市场驱动

双碳目标下的绿色教育：国家启动 “碳中和校园” 认证，需人才设计低碳教学方案，基层项目享受专项补贴(最高 50 万元)。

乡村振兴文化赋能：国家乡村振兴局推广 “非遗 + 小学教育” 模式，需人才撰写传统工艺故事，基层岗位享受创业扶持(如 3 年免税 + 5 万元启动资金)。

人才缺口领域

高端技术岗：教育大数据分析师(供需比 1：15)、教育 VR/AR 开发工程师(供需比 1：12)。

跨界融合：小学教育 + 计算机薪资比单一学科高 50%，具备 Python 编程与 3D 建模能力的候选人竞争力突出。

五、风险与应对

技术迭代风险：传统教学需求下降 10%，需每 1-2 年更新技能(如学习 AI 教学工具 DALL?E 3、虚拟仿真教学平台)。

区域竞争加剧：兰州市智慧校园岗位竞争比从 2023 年的 25：1 升至 2025 年的 45：1，建议通过开源贡献(如 GitHub 教育资源库项目)提升技术影响力。

总结

小学教育专业在 2025 年呈现 “技术赋能 + 乡村振兴” 的特征，成功路径已从 “单一教学” 转向 “教育信息化 + 文化融合”。建议学生构建 “教学能力 + 数字技能 + 政策分析” 的三维能力模型，重点关注甘肃智慧教育、文旅融合等本地标杆项目，同时通过 PMP 认证、教育信息化认证提升竞争力。在 AI 与元宇宙重塑行业的背景下，持续学习能力与战略视野将成为职业发展的核心护城河。